天津二胎陪产假多少天

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每个地区的产假时间都是不同的。每个公司单位会根据自己的制度和规定来给职员产假。如果孕妇是二胎，分娩期间出现难产等情况，产假也会酌情增加。当然，男士作为丈夫，也是有陪产假的。那么天津二胎陪产假多少天呢？

劳动法规定的二胎陪产假是什么

陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中，法律地位也不高。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。

天津二胎陪产假多少天

根据2017年新修订的《天津市人口与计划生育条例》规定，第二十二条　符合法律、法规规定生育子女的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加生育假(产假)三十日；不能增加生育假(产假)的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。参加生育保险的，按照生育保险的规定执行。农村居民符合法律、法规规定生育子女的，可以参照前款规定，由所在乡、镇人民政府和村民委员会根据实际情况给予奖励。

天津二胎产假包括周末吗

陪产假是按自然日历天数计算，不因遇休息日和法定节假日而顺延，所以若是休陪产假时遇到了周末双休或法定节假日，这也是算在陪产假天数里面的，不会另加假期天数。

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