俗话说不想当将军的士兵不是好士兵，不想升职加薪的员工也不是好员工，有很多人在公司勤勤恳恳工作多年，工资还不如刚入职的员工拿得多，这也是很常见的，可能你的能力和价值并不如新入职的员工；甚至很多老员工对公
很多公司都存在老员工的工资倒挂现象，面对这种问题，你是选择默默忍受这种不公平，还是选择和领导谈涨薪，每个人都有为自己追求更好待遇的机会，但是谈涨薪前要注意几点，下面带来介绍。老员工面对工资倒挂要谈涨薪
提离职后被涨薪应该留下吗？其实这时候给你涨薪绝对不是因为你的能力价值给你涨薪，而是短期他们缺少岗位人，如果你留下了一旦有人接替你，估计你不会好过，既然选择离开不管什么原因，我觉得离开接新的offer就
